Απόφαση-σταθμός για το πρόγραμμα 55+ της ΔΥΠΑ – Παραμονή στην εργασία έως τη σύνταξη

Σε μια απόφαση με ιδιαίτερη σημασία για τους εργαζόμενους μεγαλύτερης ηλικίας, το Μονομελές Πρωτοδικείο Αθηνών έκανε δεκτά ασφαλιστικά μέτρα συμβασιούχων του προγράμματος 55+ της ΔΥΠΑ που εργάζονταν σε δήμο της Αττικής, ανοίγοντας τον δρόμο για την παραμονή τους στην εργασία έως τη συνταξιοδότηση.

Σύμφωνα με όσα έγιναν γνωστά, το δικαστήριο προχώρησε σε ερμηνευτική προσέγγιση που δίνει προτεραιότητα στην προστασία του γήρατος και του δικαιώματος στην κοινωνική ασφάλιση, όπως αυτά κατοχυρώνονται συνταγματικά, έναντι της γενικής απαγόρευσης μετατροπής συμβάσεων στο Δημόσιο.

Κρίσιμο στοιχείο της απόφασης αποτελεί η εκτίμηση ότι ο σκοπός του προγράμματος είναι η συμπλήρωση του απαιτούμενου συντάξιμου χρόνου, ώστε οι εργαζόμενοι να μην επιστρέψουν στην ανεργία σε μια ηλικία με περιορισμένες επαγγελματικές δυνατότητες.

Το δικαστήριο διευκρίνισε ότι το όριο των 24 μηνών αφορά αποκλειστικά την επιδότηση από τη ΔΥΠΑ και δεν εμποδίζει τη συνέχιση της εργασιακής σχέσης με τον φορέα απασχόλησης.

Με βάση το διατακτικό, η δημοτική αρχή υποχρεώνεται να αποδέχεται προσωρινά τις υπηρεσίες των εργαζομένων με τους ίδιους όρους και να καταβάλλει κανονικά τις αποδοχές τους, έως την έκδοση οριστικής απόφασης ή μέχρι τη συνταξιοδότησή τους. Σε περίπτωση μη συμμόρφωσης προβλέπεται χρηματική ποινή.

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΕΠΙΣΗΣ

Προσάραξη ιστιοφόρου σκάφους στον όρμο Γαρίτσας Κέρκυρας

Η εξέλιξη αυτή εκτιμάται ότι δημιουργεί σημαντικό προηγούμενο για χιλιάδες εργαζόμενους που βρίσκονται κοντά στη θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος, ενισχύοντας την προστασία της εργασίας και της αξιοπρεπούς διαβίωσης.