Το Εργατικό Κέντρο Άρτας επανέρχεται με σκληρή ανακοίνωση για την κατάσταση στο Γενικό Νοσοκομείο Άρτας, στηρίζοντας – όπως τονίζει – τους υγειονομικούς που «αντιστέκονται και μάχονται» απέναντι στις πολιτικές υποχρηματοδότησης και ιδιωτικοποίησης της υγείας. Στο επίκεντρο της κριτικής του βρίσκεται η στάση του νέου διοικητή του ΓΝ Άρτας, Νικολάου Μπινιατίδη, τον οποίο κατηγορεί ότι διοικεί «με αλλεπάλληλα εντέλλεσθε» και αντιμετωπίζει το Νοσοκομείο σαν «στρατόπεδο ή τροχαία που ρυθμίζει την κυκλοφορία των γιατρών». Αφορμή, όπως αναφέρει, αποτελεί νέο εντέλλεσθε της 26ης Νοεμβρίου 2025 προς χειρουργό για ενεργό εφημερία την ίδια ημέρα, «για τη διασφάλιση του υπέρτατου αγαθού της δημόσιας υγείας».
Το Εργατικό Κέντρο Άρτας θέτει το ερώτημα «ποιον νομίζει ότι κοροϊδεύει» ο διοικητής, τους εξαντλημένους υγειονομικούς ή τους εργαζόμενους και τον λαό της Άρτας, που – όπως σημειώνει – φοβούνται μήπως χρειαστεί να διανύσουν 70 έως 150 χιλιόμετρα για να βρουν στοιχειώδεις υπηρεσίες υγείας σε άλλους νομούς.
«Νοσοκομείο-κέντρο εφημερίας» και υποστελέχωση
Στην ανακοίνωση γίνεται λόγος για πολιτικές αποφάσεις που έχουν μετατρέψει τα περιφερειακά νοσοκομεία σε «κέντρα εφημερίας», τα οποία απλώς διεκπεραιώνουν τα επείγοντα περιστατικά.
Για το Γενικό Νοσοκομείο Άρτας το Εργατικό Κέντρο περιγράφει ενδεικτικά:
- Στη Χειρουργική Κλινική οι γιατροί φτάνουν να πραγματοποιούν 10–11 εφημερίες τον μήνα.
- Στην Πνευμονολογική υπηρετούν μόνο δύο ειδικοί, που επίσης εφημερεύουν με εντέλλεσθε, ενώ στην Ήπειρο Πνευμονολογική Κλινική λειτουργεί μόνο στο ΠΓΝΙ και στο ΓΝ Άρτας.
- Τα ΤΕΠ και η Παθολογική λειτουργούν μόνιμα με μετακινήσεις γενικών και αγροτικών γιατρών από Κέντρα Υγείας, ορισμένα εκ των οποίων μένουν χωρίς ειδικευμένο γιατρό.
- Στο Ακτινολογικό, που στηρίζεται εδώ και δύο χρόνια σε μετακίνηση ιατρού από το ΠΓΝΙ, η Διοίκηση έχει συνάψει σύμβαση 20.000 ευρώ με ιδιωτική διαγνωστική εταιρεία για εξ αποστάσεως γνωμάτευση αξονικών, κάτι που – όπως καταγγέλλεται – γίνεται αντί για πρόσληψη μόνιμου ακτινολόγου.
Παράλληλα, επισημαίνεται ότι η σίτιση έχει δοθεί σε ιδιώτες, ενώ οι καθαρίστριες εργάζονται επί σειρά ετών με συμβάσεις ορισμένου χρόνου, παρότι «η ανάγκη καθαριότητας στο νοσοκομείο δεν πρόκειται ποτέ να σταματήσει».
Κριτική σε όλες τις κυβερνήσεις και στο μοντέλο «νοσοκομείο-επιχείρηση»
Το Εργατικό Κέντρο Άρτας συνδέει την εικόνα αυτή με «κομβικές πολιτικές αποφάσεις» των τελευταίων δεκαετιών, που – όπως υποστηρίζει – επέτρεψαν την είσοδο επιχειρηματιών στην υγεία. Υπογραμμίζει ότι όλες οι κυβερνήσεις, ανεξάρτητα από χρώμα ή σύνθεση, ακολούθησαν την ίδια γραμμή, μετατρέποντας το νοσοκομείο σε «επιχείρηση που μετράει τα πάντα σε κέρδη και ζημιές».
Στο πλαίσιο αυτό, οι ασθενείς «γίνονται πελάτες», ο αναγκαίος εξοπλισμός αντιμετωπίζεται ως κόστος, οι υγειονομικοί ως «εργασιακό κόστος» με ελαστικές σχέσεις εργασίας, και η πρόσβαση στην υγεία μετατρέπεται – σύμφωνα με το κείμενο – σε εμπόρευμα «που όποιος μπορεί θα αγοράζει».
Το Εργατικό Κέντρο Άρτας καταγγέλλει ότι, ενώ 128 μεγάλες εταιρίες κατέγραψαν κέρδη περίπου 6 δισ. ευρώ το πρώτο εξάμηνο του 2025, στο Νοσοκομείο της πόλης «στήνονταν τα επόμενα Τέμπη», με Τμήμα Επειγόντων χωρίς παθολόγο σε ορισμένες βάρδιες και μέρες χωρίς εφημερεύοντα γιατρό στην Παθολογική ή στο Ακτινοδιαγνωστικό.
Η ανακοίνωση συνδέει την κατάσταση στην υγεία με την «πολεμική οικονομία» μέχρι το 2035, κάνοντας λόγο για δεκάδες δισ. ευρώ που κατευθύνονται σε εξοπλισμούς, την ώρα που – όπως αναφέρεται – οι εργαζόμενοι, αγρότες και μικροεπαγγελματίες πληρώνουν το 95% των φορολογικών εσόδων.
«Το δίλημμα σήμερα είναι ή τα κέρδη τους ή οι ζωές μας. Εμείς πάντα θα επιλέγουμε τις ζωές μας», σημειώνει το Εργατικό Κέντρο, τονίζοντας ότι οι ζωές των εργαζομένων «δεν χωράνε στις μεγάλες εταιρίες» και «δεν μπορεί να λογίζονται σαν πεντάρα στην άκρη πεταμένη».
Κάλεσμα σε κοινό αγώνα και κοινωνική συμμαχία
Το Εργατικό Κέντρο Άρτας δηλώνει ότι η διέξοδος για ένα σύστημα υγείας που ανταποκρίνεται στις σύγχρονες ανάγκες περνά μέσα από τον κοινό αγώνα εργαζομένων του ιδιωτικού και δημόσιου τομέα, υγειονομικών, φτωχών αγροτών και μικροεπαγγελματιών.
Καλεί τους εργαζόμενους να οργανωθούν στα σωματεία και στο Εργατικό Κέντρο, να βγάλουν συμπεράσματα από την καθημερινή εμπειρία και να στοχεύσουν «τον πραγματικό αντίπαλο, την πολιτική των κερδών».
Στο τέλος της ανακοίνωσης, το Εργατικό Κέντρο Άρτας διατυπώνει αναλυτικά αιτήματα για το Γενικό Νοσοκομείο Άρτας και συνολικά το δημόσιο σύστημα υγείας:
- Άμεσες προσλήψεις μόνιμων γιατρών στο ΓΝ Άρτας, με ταυτόχρονη προκήρυξη όλων των κενών οργανικών θέσεων ανά ειδικότητα, με μοναδική προϋπόθεση το πτυχίο και τον τίτλο ειδικότητας.
- Μονιμοποίηση όλων των επικουρικών και συμβασιούχων χωρίς όρους και προϋποθέσεις.
- Όχι στη «διευθέτηση» του χρόνου εργασίας των γιατρών – αιτήματα για 6ωρο, 5ήμερο, 30ωρο, μία εφημερία την εβδομάδα και ρεπό αμέσως μετά από κάθε εφημερία.
- Διπλασιασμός των απολαβών των νοσοκομειακών γιατρών, με αυξήσεις 20% στους μισθούς, επαναφορά 13ου και 14ου μισθού και διπλασιασμό της αποζημίωσης εφημεριών.
- Καμία συγχώνευση ή κλείσιμο τμήματος, κλινικής ή νοσοκομείου στην περιοχή.
- Παράλληλα, θέτει ως στόχο ένα σύστημα υγείας που θα δίνει έμφαση στην πρόληψη: γιατρούς εργασίας σε μεγάλους χώρους δουλειάς, μόνιμη παρουσία σχολικών γιατρών και νοσηλευτών και πρόσβαση στην υγεία χωρίς οικονομικά εμπόδια.