Σε νέα δημόσια καταγγελία προχώρησε το Πανελλήνιο Σωματείο Τεχνικών του ΕΚΑΒ, κάνοντας λόγο για συνεχιζόμενη και κατάφωρη άνιση μεταχείριση των Διοικητικών και Τεχνικών υπαλλήλων από την Κεντρική Διοίκηση του Οργανισμού. Όπως υποστηρίζεται, οι εργαζόμενοι αυτοί αντιμετωπίζονται ως προσωπικό «δεύτερης κατηγορίας», παρά τον κομβικό ρόλο που διαδραματίζουν στην εύρυθμη λειτουργία του Εθνικού Κέντρου Άμεσης Βοήθειας.
Παρά τις επανειλημμένες επισημάνσεις και διαμαρτυρίες του Σωματείου, η Διοίκηση – και συγκεκριμένα ο Αντιπρόεδρος που ασκεί χρέη Προέδρου – εξακολουθεί να ακολουθεί την πολιτική του απερχόμενου Προέδρου, διαχωρίζοντας το προσωπικό σε δύο κατηγορίες και παραβιάζοντας κάθε έννοια ισότητας και δίκαιης μεταχείρισης.
Συγκεκριμένα, ενώ στους Διασώστες-Νοσηλευτές του ΕΚΑΒ χορηγούνται δύο εορταστικά ρεπό, συν ένα επιπλέον για όσους εργάζονται το Μεγάλο Σάββατο και την Κυριακή του Πάσχα, στους Διοικητικούς και Τεχνικούς υπαλλήλους χορηγείται μόνο ένα. Αυτή η πρακτική συνιστά έναν κατάφωρο διαχωρισμό, που παραβιάζει την αρχή της ισότητας και υποβαθμίζει την προσφορά και το έργο του συγκεκριμένου προσωπικού, το οποίο αποτελεί κρίσιμο υποστηρικτικό πυλώνα στη λειτουργία του Οργανισμού, τονίζει η ανακοίνωση.
Το Σωματείο καλεί τη Διοίκηση να προχωρήσει άμεσα σε ισότιμη μεταχείριση του προσωπικού, διασφαλίζοντας την εξίσωση των εορταστικών ρεπό για όλους τους εργαζόμενους του ΕΚΑΒ, ανεξαρτήτως ειδικότητας. Παράλληλα, ζητά την επίσημη αναγνώριση του ρόλου των Διοικητικών και Τεχνικών υπαλλήλων, με την πλήρη ένταξή τους στο ίδιο πλαίσιο εργασιακών παροχών και δικαιωμάτων με το υπόλοιπο προσωπικό. Τέλος, τονίζει την ανάγκη έναρξης ουσιαστικού και ανοιχτού διαλόγου με τους εκπροσώπους των εργαζομένων, προκειμένου να διαμορφωθούν δίκαιες και χωρίς αποκλεισμούς συνθήκες εργασίας.
Ακολουθήστε το
στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις.
