Ψηφιακή κάρτα στο Δημόσιο: Βιομετρικά δεδομένα και αντιδράσεις

Σε τροχιά υλοποίησης βρίσκεται η εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας εργασίας στο Δημόσιο, με στόχο την καταγραφή των πραγματικών ωραρίων των δημοσίων υπαλλήλων. Ωστόσο, η πιο εξελιγμένη εκδοχή του μέτρου, που προωθεί το υπουργείο Εσωτερικών, συναντά εμπόδια λόγω ζητημάτων προστασίας προσωπικών δεδομένων.

Σύμφωνα με δημοσίευμα της εφημερίδας «Τα Νέα», το υπουργείο δεν περιορίζεται σε μια απλή ψηφιακή κάρτα, αλλά εξετάζει ένα ενισχυμένο σύστημα ταυτοποίησης, με χρήση βιομετρικών στοιχείων.

Σχέδιο για ταυτοποίηση με βιομετρικά δεδομένα

Το προτεινόμενο μοντέλο προβλέπει ότι οι δημόσιοι υπάλληλοι θα καταγράφουν την έναρξη της εργασίας τους μόνο αφού προηγηθεί ταυτοποίηση μέσω βιομετρικών χαρακτηριστικών, όπως δακτυλικά αποτυπώματα ή ακόμη και αναγνώριση προσώπου.

Η στόχευση, σύμφωνα με πηγές του υπουργείου Εσωτερικών, είναι να αντιμετωπιστούν φαινόμενα εικονικής παρουσίας, τα οποία – όπως αναφέρεται – δεν θα αποτραπούν με μια απλή ψηφιακή κάρτα.

Φαινόμενα εικονικής παρουσίας

Όπως επισημαίνεται, έχουν καταγραφεί περιπτώσεις υπαλλήλων που «χτυπούν» κάρτα κατά την προσέλευση και αποχωρούν χωρίς έλεγχο, επιστρέφοντας μόνο για την εκ νέου καταγραφή εξόδου. Υπάρχουν, επίσης, περιπτώσεις όπου η παρουσία δηλώνεται μέσω τρίτων προσώπων.

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΕΠΙΣΗΣ

«Μαϊμού» γιατροί και SMS από την ΕΛ.ΑΣ.: Οι νέες απάτες που στοχεύουν πολίτες

Το υπουργείο εκτιμά ότι μόνο με αυστηρότερο σύστημα ταυτοποίησης μπορεί να διασφαλιστεί η πραγματική καταγραφή του ωραρίου.

Οι ενστάσεις της Αρχής Προστασίας Δεδομένων

Η προωθούμενη λύση σκοντάφτει στην Αρχή Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα, καθώς η ισχύουσα νομοθεσία απαγορεύει την επεξεργασία βιομετρικών δεδομένων, εκτός εάν υπάρχει ειδική νομοθετική πρόβλεψη και αποδεδειγμένος λόγος δημοσίου συμφέροντος που δεν μπορεί να εξυπηρετηθεί με ηπιότερο μέσο.

Οι συζητήσεις μεταξύ του Υπουργείο Εσωτερικών και της Ανεξάρτητης Αρχής βρίσκονται σε εξέλιξη, ενώ θεωρείται δεδομένο ότι θα απαιτηθεί εκτίμηση αντικτύπου σχετικά με την προστασία δεδομένων (DPIA), λόγω του υψηλού κινδύνου για τα δικαιώματα και τις ελευθερίες των εργαζομένων.

Συγκατάθεση και ζητήματα ασφάλειας

Ένα ακόμη κρίσιμο ζήτημα αφορά τη ρητή και καθολική συγκατάθεση των δημοσίων υπαλλήλων για την επεξεργασία των βιομετρικών τους δεδομένων. Δεν είναι σαφές εάν το υπουργείο μπορεί να διασφαλίσει τέτοια συναίνεση σε ευρεία κλίμακα.

Παράλληλα, τίθενται ερωτήματα σχετικά με την αποθήκευση των δεδομένων, τον φορέα που θα έχει την ευθύνη επεξεργασίας και την πρόσβαση στο σύστημα. Ειδικά στην περίπτωση εμπλοκής ιδιώτη παρόχου, εγείρονται ζητήματα ασφάλειας και διαχείρισης ευαίσθητων πληροφοριών.

Η τελική μορφή της ψηφιακής κάρτας στο Δημόσιο θα εξαρτηθεί από τη νομική αξιολόγηση και την έγκριση της Αρχής Προστασίας Δεδομένων.

ΠΗΓΗ: enikonomia.gr