Δήμος Ιωαννιτών: Αλήθειες και παραμύθια για τους εργαζόμενους της καθαριότητας

Το προεδρείο του Συλλόγου Εργαζομένων ΟΤΑ Ιωαννίνων απαντά στη ΔΑΣ-ΟΤΑ για τη στήριξη της Δημοτικής Αρχής στον αγώνα 80 συμβασιούχων καθαριότητας.

Δήμος Ιωαννιτών: Αλήθειες και παραμύθια για τους εργαζόμενους της καθαριότητας

Ανακαλύψτε περισσότερα άρθρα στα αποτελέσματα αναζήτησης

Προσθήκη του epirusgate.gr στην Google

Σε ευθεία αντιπαράθεση με τη ΔΑΣ-ΟΤΑ προχωρά το προεδρείο του Συλλόγου Εργαζομένων ΟΤΑ Νομού Ιωαννίνων, με αφορμή τη στήριξη της Δημοτικής Αρχής Ιωαννίνων στον δικαστικό αγώνα των 80 συμβασιούχων εργαζομένων στην καθαριότητα.

Με ανακοίνωσή του ο Σύλλογος Εργαζομένων, που φέρει τον τίτλο «Όταν η αλήθεια ενοχλεί, η ΔΑΣ-ΟΤΑ αρχίζει τα παραμύθια», το προεδρείο υποστηρίζει ότι η θετική στάση της Δημοτικής Αρχής προέκυψε ύστερα από δικές του πρωτοβουλίες και συστηματική επικοινωνία με τη δημοτική διοίκηση.

Παράλληλα, κατηγορεί τη ΔΑΣ-ΟΤΑ ότι επιχειρεί να αποκομίσει συνδικαλιστικά και πολιτικά οφέλη από μια εξέλιξη στην οποία, σύμφωνα με το προεδρείο, δεν είχε καθοριστική συμβολή.

Το προεδρείο του Συλλόγου τονίζει ότι ανέλαβε την πρωτοβουλία για την εξασφάλιση της στήριξης των εργαζομένων από τη Δημοτική Αρχή, απορρίπτοντας τους ισχυρισμούς της αντίπαλης συνδικαλιστικής παράταξης. «Η στήριξη των εργαζομένων ανήκει στους ίδιους τους εργαζόμενους και σε όσους πραγματικά εργάστηκαν γι’ αυτήν – όχι στη ΔΑΣ-ΟΤΑ που εμφανίζεται εκ των υστέρων για να καρπωθεί πολιτικά ή συνδικαλιστικά μια εξέλιξη», αναφέρει.

Υποστηρίζει επίσης ότι προηγήθηκε σταθερός διάλογος με τη Δημοτική Αρχή, μέσα από τον οποίο εξασφαλίστηκε η υποστήριξη στον δικαστικό αγώνα των συμβασιούχων.

Ιδιαίτερη αναφορά γίνεται στις νομοθετικές εξελίξεις που, κατά το προεδρείο, δημιουργούν νέες προϋποθέσεις για τη διεκδίκηση της μονιμοποίησης των εργαζομένων στην καθαριότητα.

Συγκεκριμένα, υποστηρίζει ότι ο νέος Κώδικας Τοπικής Αυτοδιοίκησης ανοίγει τον δρόμο για τη μονιμοποίηση συμβασιούχων, καθώς προβλέπει την κατάργηση της λεγόμενης «διάταξης Βορίδη» για όσους απασχολούνται στην καθαριότητα και έχουν συμπληρώσει τουλάχιστον 24 μήνες εργασίας από την 1η Ιανουαρίου 2023 έως την ψήφιση του νόμου.

Πρόκειται για την ερμηνεία της νομοθετικής εξέλιξης που παρουσιάζει το προεδρείο του Συλλόγου, ενώ η οριστική έκβαση των διεκδικήσεων των εργαζομένων παραμένει συνδεδεμένη με τη δικαστική διαδικασία.

Σύμφωνα με την ανακοίνωση, το προεδρείο πραγματοποίησε σύσκεψη στο εργοτάξιο της καθαριότητας, κατά την οποία ενημέρωσε τους εργαζόμενους για τις εξελίξεις και έθεσε προς ψηφοφορία προτάσεις για τη συνέχιση των κινητοποιήσεων και των διεκδικήσεων. Όπως αναφέρει, οι εργαζόμενοι υπερψήφισαν την πρόταση του προεδρείου και καταψήφισαν εκείνη της ΔΑΣ-ΟΤΑ. Το προεδρείο συνδέει το αποτέλεσμα της ψηφοφορίας με τη νέα αντιπαράθεση μεταξύ των συνδικαλιστικών πλευρών, υποστηρίζοντας ότι η ανακοίνωση της ΔΑΣ-ΟΤΑ αποτελεί αντίδραση στην απόφαση των εργαζομένων. «Όταν οι εργαζόμενοι δεν τους δίνουν ρόλο, τον παίρνουν μόνοι τους», αναφέρει χαρακτηριστικά.

Το προεδρείο του Συλλόγου Εργαζομένων ΟΤΑ Νομού Ιωαννίνων δηλώνει ότι θα συνεχίσει τις παρεμβάσεις του μέχρι την τελική δικαίωση των συμβασιούχων, αποδίδοντας προτεραιότητα στη διασφάλιση των θέσεων εργασίας τους.

«Οι αγώνες δεν χρειάζονται “καπέλωμα”. Χρειάζονται σοβαρότητα, συνέπεια και καθαρή στάση», σημειώνει.

Κλείνοντας, υπογραμμίζει ότι ο αγώνας για τη μονιμοποίηση βρίσκεται ακόμη στην αρχή και καλεί σε σεβασμό απέναντι στην αγωνία των εργαζομένων.

«Προχωράμε με σεβασμό στην αγωνία των 80 συναδέλφων μας και δεν επιτρέπουμε σε κανέναν να παίξει συνδικαλιστικά-παραταξιακά παιχνιδάκια», καταλήγει η ανακοίνωση, την οποία υπογράφουν η πρόεδρος του Συλλόγου Ρένα Μπενέκου και ο γραμματέας Γιάννης Τσαρακλής.

Προσθήκη ως προτεινόμενη
πηγή στη Google